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楼主: 蓝色月光

工作了5年，薪水不加反退，合理吗？

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sis630

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白金长老

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21^#

发表于 2015-2-9 09:24 AM |只看该作者

根据劳工法令，雇主不能随便降薪。你有权投诉。

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心HK薇

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金鼎名嘴

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22^#

发表于 2015-2-9 09:36 AM |只看该作者

那个~应该问老板原因~可能不小心写错了~
没有通知就减薪可以sue她了~外加没EPF，SOCSO~去labour law找专员了咯！
再说~做幼儿园有2000++好厉害哦！
之前我姐姐才1200包埋OT 全部！！
还有哦~请问哦~幼儿园老师怎么跑sales？commission怎么抽法？

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阿康宅

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黄金长老

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23^#

发表于 2015-2-9 10:59 AM |只看该作者

難道老闆不想給你遣散費，暗示你辭職？

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sherenelim

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本站名嘴

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24^#

发表于 2015-2-9 11:11 AM |只看该作者

没 epf 没socso你是part time 吗？

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爱私服者

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本站精忠 MVP

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25^#

发表于 2015-2-9 11:22 AM |只看该作者

你不想做了，我帮你追讨那些epf，那可是一大笔钱，不追讨你就是傻瓜笨蛋，依你薪水来看，一年公司最少都要付多3000进你的epf，没有福利的公司，你也能做长久，晕

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SsandwichH

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百变名嘴

爱搞怪的小孩

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26^#

发表于 2015-2-9 12:09 PM |只看该作者

没有公积金其实可以向劳工部投诉了咯
我觉得老板打算炒掉你
这是很明显的步骤

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ksloveubaby

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顶级元老

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27^#

发表于 2015-2-9 12:15 PM |只看该作者

因为马来西亚钱跌了。。所以2500只值得1700

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Dadaz

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黄金长老

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28^#

发表于 2015-2-9 12:24 PM |只看该作者

首先想知道你是什么职业？

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violetxclover 该用户已被禁止	29^# 发表于 2015-2-9 12:34 PM \|只看该作者提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
violetxclover 该用户已被禁止
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jvme060606

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白银长老

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30^#

发表于 2015-2-9 12:51 PM |只看该作者

这要看你有没有签约，如果有签sub-contract多数是没有福利的（年假&EPF&保险）。如果没签，那要看你老板给的薪水单有没有记账+老板老不老实，如果他不老实也是很难complain到他的，他可以讲你是sub-con或者part time，bla bla bla 什么之类的而且my的政府部门只要有钱错都可以讲成对~

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